Japan Woman Award 2016 トップメッセージ

1000人のキャリア女性、1000社の企業が選ぶ、日本最大規模の活躍女性&企業表彰。-Japan Women Award-

女性活躍推進や女性のキャリアについて、積極的に取組んでいる企業のトップのインタビューが掲載されているサイトに、弊社も取り上げていただきました。

弊社が大事にしている、将来のビジョンを見据えてのキャリアアップの実現についてお話ししています。 コンサルタントという職種から、長時間労働や休みにくい環境を想像される方も多いかもしれません。

弊社のサービスであるマネジメントコンサルティングは女性ならではの気配りやきめ細かいコミュニケーション能力が活かせる仕事です。ライフイベントで中断されることなく、キャリアアップしていける環境作りや制度整備を会社として積極的に実施しています。

採用面接の際、男女問わず働き方についてご質問を受けるケースも多いですが、弊社のキャリアについての考え方をぜひ以下サイト上のインタビューでもご覧いただければと思います。

 

*Forbes Japan Women Award Webサイトより転用

JapanWomenAward

関連するこちらのお知らせもご覧ください

  • 共通 【Management for Social Happiness】対談 第7弾公開 慶應義塾大学商学部 准教授 岩尾 俊兵氏
  • 共通 【MSOLセミナー】日本のアジャイル実践者たちが語るアジャイル経営とは~"アジャイルのカギは経営にあり"編纂メンバーによる深堀りトーク~ 2022年8月31日(水)15:00~17:00 のご案内
  • 共通 【MSOL×LTS×アサインナビ共催セミナー】レポート公開
  • 共通 【MSOL共催セミナー】星野リゾートとアジャイル開発の実際  2022年7月27日(水)16:00~19:00のご案内
  • 共通 【MSOL×iRidge共催セミナー】【SIer・システム開発会社向け】失敗しないプロジェクトマネジメトのコツ  2022年7月5日(火)13:00~14:00
Entryエントリー

自らの成長で、MSOLを発展させていこうと
意気込める仲間を求めています

MSOLへの就職・転職をお考えの方は
新卒・キャリアの募集要項によく目を通したうえで
エントリーボタンからお申し込みください。